Hogyan találj embereket az interjúhoz
Mikor használd ezt?
Készen állsz egy irány validálására, de még olyan valódi emberekre van szükséged, akik egyeznek azzal az ügyfélszegmenssel, amelytől tanulni szeretnél.
Az Icanpreneur-ben
- Nyisd meg a startup munkaterületet, és tekintsd át az Ügyfélszegmenst, amelytől elsőként szeretnél tanulni.
- Győződj meg arról, hogy a szegmens elég konkrét a keresés irányításához. Ha még túl széles, finomítsd a Builderben, mielőtt megkezded az elérést.
- Menj a Kontaktokhoz, hogy lásd a startup munkaterületen már elérhető embereket.
- Adj hozzá releváns embereket manuálisan az Új kontakt opcióval, ha már tudod, kiket szeretnél elérni.
- Használj LinkedIn-ről importálást, hogy több embert hozz be a Kontaktokba.
- Ha a LinkedIn-integrációt használod, importálhatsz kontaktokat közvetlenül LinkedIn-profilokból, vagy kiválaszthatsz több embert LinkedIn-keresési eredményekből és importálhatod őket az Icanpreneur-be.
- Tekintsd át az importált kontakt adatait, és győződj meg arról, hogy minden személy releváns a kutatni kívánt szegmenshez.
- Nyisd meg a futtatni kívánt kutatást, például az Ügyfélproblémák validálása kutatást.
- Használj AI-vezérelt interjúkat a részvétel megkönnyítéséhez azzal, hogy megosztod az interjúlinket a választott szegmensedbe illő emberekkel – akár a kontaktjaidból, LinkedIn-ből, közösségekből, meglévő ügyfelekből, leadekből vagy a szélesebb hálózatodból jönnek.
- Ahogy beérkeznek az interjúk, ellenőrizd, hogy a résztvevők egyeznek-e a célszegmenssel, és hogy ugyanazok a minták kezdenek-e ismétlődni. Ha nem, finomítsd az elérést és folytasd.
Mit fogsz kapni?
Egy egyértelműbb listát a releváns emberekről, akiktől tanulhatsz, és egy gyakorlati módot, hogy behozhass őket a kutatásodba.